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dc.contributor.authorArdila-Cañon, Glorizeth
dc.date2023-10-09
dc.date.accessioned2023-11-02T13:55:30Z
dc.date.available2023-11-02T13:55:30Z
dc.identifier.urihttps://reunir.unir.net/handle/123456789/15532
dc.descriptionThe main objective of this project, is to improve the quality of teaching and learning in the architecture workshops, of the Technology department at Siigo SAS. This will be achieved, through the implementation of innovative educational strategies, which propose the incorporation of cooperative learning and co-teaching as comprehensive approaches to enhance the learning experience of employees, consequently increasing the productivity in the Technology department. Glorizeth Ardila Hacia una educación empresarial transformadora: Integración de aprendizaje cooperativo y co-docencia 7 Cooperative learning, by fostering active collaboration among employees, aims to promote a more effective understanding of the topics addressed in the architecture workshops. Additionally, co-teaching as a complementary strategy, encourages facilitators to work collaboratively in order to facilitate teaching, provide a broader perspective, and strengthen the participant’s performance. In conclusion, the goal is to enhance the learning experience of employees by providing them with effective tools and methodologies in the architecture sessions, thereby elevating productivity levels in the Technology department of Siigo SAS. Furthermore, it is expected thatthe results and lessonslearned will be transferable and shared with other programs in the Technology department, other organizations interested in improving educational quality and performance in the corporate training.es_ES
dc.description.abstractEl presente proyecto tiene como objetivo primordial mejorar la calidad de la enseñanzaaprendizaje en los talleres de arquitectura del área de Tecnología de Siigo SAS, a través de la implementación de estrategias educativas innovadoras, para lo cual se propone la inclusión del aprendizaje cooperativo y la co-docencia como enfoques integrales para potenciar la experiencia de aprendizaje de los colaboradores y, como resultado, elevar los niveles de productividad en el área mencionada. Por su parte, el aprendizaje cooperativo, al promover la colaboración activa entre los colaboradores y la construcción de su propio conocimiento, pretende favorecer una comprensión más efectiva de los temas tratados en los talleres de arquitectura y la codocencia como estrategia complementaria, impulsa en los facilitadores un trabajo colaborativo para facilitar la enseñanza, brindar una perspectiva más amplia y en consecuencia fortalecer el desempeño de los participantes. En conclusión, se pretende mejorar la experiencia de aprendizaje de los colaboradores, proporcionándoles herramientas y metodologías efectivas en las sesiones de arquitectura que contribuya a elevar los niveles de productividad en el área de Tecnología de Siigo SAS. Además, se espera que los resultados y las lecciones aprendidas sean transferibles y compartidos con otros programas del área de Tecnología y otras organizaciones interesadas en mejorar la calidad educativa y el rendimiento en el ámbito empresarial.es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.rightsopenAccesses_ES
dc.subjectaprendizaje cooperativoes_ES
dc.subjectco-docenciaes_ES
dc.subjectformación empresariales_ES
dc.subjectcooperative learninges_ES
dc.subjectco-teachinges_ES
dc.subjectcorporate traininges_ES
dc.subjectMáster Universitario en Innovación Educativaes_ES
dc.titleHacia una educación empresarial transformadora: Integración de aprendizaje cooperativo y co-docenciaes_ES
dc.typemasterThesises_ES
reunir.tag~ MUIEes_ES


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