En la mayoría de ordenamientos jurídicos existen leyes que regulan la protección de datos de carácter personal, el acceso y la decisión sobre información y datos de este carácter, la recolección, archivo, procesamiento, distribución o difusión de estos datos. Sin embargo, en Ecuador existe una incipiente regulación en este sentido, con la recién aprobada Ley Orgánica de Protección de Datos Personales, publicada en el Registro Oficial el 26 de mayo de 2021. Motivo por el cual, se vuelve imprescindible realizar un análisis pormenorizado sobre la existencia de una adecuada regulación y protección de los datos personales de los trabajadores, ya que no existe una normativa específica en este tema, siendo necesario brindar a los trabajadores y empleadores una investigación que procure dar una profundización en las particularidades del tratamiento, uso y conservación de datos personales en una relación laboral.